KELVIN TERNO oddział Kelvin Sp. z o.o., zajmuje się projektowaniem i budową sieci ciepłowniczych oraz węzłów cieplnych.
Stanowisko: Kierownik Robót w dziale instalacji przemysłowych (m/k)
Zakres obowiązków
• Kierowanie projektami.
• Analiza potrzeb i wymagań.
• Planowanie i organizacja budów.
• Przygotowanie zestawień, kosztorysów, wycen kosztów i budżetów.
• Planowanie i optymalizacja rozwiązań dla potrzeb realizacji projektów.
• Nadzór wykonawczy nad realizowanymi obiektami i instalacjami.
• Pozyskiwanie zgód, uzgodnień i nadzorów.
• Nadzór nad jakością.
• Doradztwo techniczne.
• Kontrola wykonania w zakresie ilości, jakości, kosztów i terminów.
• Rozliczanie budów.
• Prowadzenie odbiorów.
• Przygotowywanie dokumentacji realizacyjnej i powykonawczej.
• Przygotowywanie ofert.
• Realizacja obowiązków wynikających z wewnętrznych regulaminów, zarządzeń, procedur i procesów.
• Raportowanie i rejestracja procesów w systemie informatycznym.
• Kontakt z kontrahentami.
• Wykonywanie poleceń przełożonego zgodnie z przyjętą strategią spółki i realizowanymi projektami.
Wyrób główny firmy Kelvin
• Węzły cieplne
• Instalacje grzewcze
• Systemy stabilizacji temperatury urządzeń i obiektów
Wymagane umiejętności i uprawnienia
• Wykształcenie wyższe, techniczne.
• Uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi bez ograniczeń w specjalności instalacyjnej w zakresie instalacji i urządzeń cieplnych, wentylacyjnych, gazowych.
• Umiejętność kierowania budową.
• Umiejętność tworzenia harmonogramów.
• Świadectwo kwalifikacyjne E i D w zakresie urządzeń, instalacji i sieci cieplnych.
• Bardzo dobra znajomość wymagań technicznych, eksploatacyjnych i jakościowych związanych z budowami instalacji, systemów, sieci i obiektów.
• Znajomość praw krajowych i europejskich związanych z budowami instalacji, systemów, sieci i obiektów.
• Znajomość technicznych norm krajowych i europejskich dotyczących instalacji, systemów, sieci i obiektów.
• Znajomość procedur, przepisów i zasad związanych z realizacją budów instalacji, systemów, sieci i obiektów.
• Wiedza i umiejętności z zakresu kierowania projektami.
• Umiejętność czytania i wykorzystywania projektów i schematów technicznych.
• Umiejętność tworzenia schematów technicznych i technologicznych.
• Prawo jazdy – min. 2 lata.
• Biegłe korzystanie z komputera i komputerowych urządzeń przenośnych.
• Biegła praca w programach MS EXCEL, MS WORD i MS PROJECT.
• Posługiwanie się programem AUTOCAD.
• Prowadzenie korespondencji technicznej, urzędowej i biznesowej
Forma zatrudnienia
umowa o pracę, umowa współpracy
Adres miejsca pracy
Siedziba Bielsko-Biała, Kraków, miejsca prowadzenia przez Kelvin Sp. z o.o. inwestycji budowlanych na terenie kraju (woj. śląskie, dolnośląskie, małopolskie, opolskie, podkarpackie)
Oferujemy
stabilne warunki zatrudnienia, praca w młodym zespole, uczestnictwo w realizacji dużych i ciekawych projektów, samodzielność, zapewnienie wsparcia przez doświadczonych projektantów, szkolenia. Ubezpieczenie grupowe, Ubezpieczenie zdrowotne, Karta MultiSport.
Dodatkowe informacje
Zastrzegamy sobie prawo odpowiedzi na wybrane oferty.
Prosimy o zapoznanie się informacją dotyczącą przetwarzania danych osobowych w procesie rekrutacji
Uprzejmie informujemy, że Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest firma Kelvin Sp. z o.o. z siedzibą w Bielsku-Białej, kod pocztowy 43-300, przy ul. Sobieskiego 413.
We wszelkich sprawach związanych z przetwarzaniem danych osobowych przez Kelvin Sp. z o.o. uprzejmie prosimy kontaktować się z Inspektorem Danych Osobowych pod adresem e-mail: daneosobowe@kelvin.pl
Dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko:
Kierownik robót w dziale instalacji przemysłowych (m/k)
Podstawy przetwarzania danych:
- art. 6 ust. 1 lit. c RODO w zw. z art. 22¹ ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy – dla danych wymaganych przepisami prawa.
- art. 6 ust. 1 lit. a RODO – dla danych podanych dobrowolnie (np. zdjęcie, zainteresowania).
Z uwagi na konieczność zapewnienia odpowiedniej organizacji procesu rekrutacji odbiorcami danych mogą być:
- dostawcy systemów rekrutacyjnych,
- dostawcy usług IT,
- podmioty świadczące hosting,
- kancelarie prawne,
- podmioty wspierające proces rekrutacji.
Dane osobowe przetwarzane są do zakończenia procesu rekrutacji oraz przez okres niezbędny do obrony przed ewentualnymi roszczeniami wynikającymi z procesu rekrutacji, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa.
Podanie danych wymaganych przepisami Kodeksu pracy jest niezbędne do udziału w procesie rekrutacji. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne. Niepodanie wymaganych danych uniemożliwi udział w procesie rekrutacji.
Dane nie są przekazywane poza Europejski Obszar Gospodarczy. Administrator nie podejmuje decyzji w sposób zautomatyzowany, w tym nie stosuje profilowania wywołującego skutki prawne wobec osób, których dane dotyczą.
W przypadku przetwarzania danych na podstawie zgody przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej cofnięciem.
Każdej osobie przysługują prawa wynikające z art. 15–22 RODO w zakresie, w jakim nie są ograniczone przepisami prawa, w szczególności prawo dostępu do danych, ich sprostowania, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu (w przypadkach przewidzianych prawem) oraz wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
